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IT之家4月1日音讯，据“携程黑板板”微信公众号音讯，4月1日，携程集团矜重初始“陪娃假”，面向职工上线洞开了每年3天带薪假期——子女陪护假的肯求，家有18周岁及以下子女的职工可使用。据悉该战术将惠及大家超万名职工。

这亦然继2023年携程推出总干预约10亿元的“程二代程长礼金”后，再次面向大家职工的生养友恋战术，旨在从育儿本钱和期间两方面匡助职工家庭松开职守，从而构建精致的家庭友好氛围。

IT之家注释到，携程这次战术与近期企业界掀翻的"反内卷"海浪变成呼应。大疆、好意思的、海尔等企业接踵被曝推出"强制放工"、“强制双休”等轨制。

携程官方暗意，携程奉行羼杂办公着手3年，大家有70%职工肯求，累计从简了约90万小时的通勤期间，斥逐暴露，AG视讯百家乐职工的职责成果并未受影响，同期也匡助职工惩办了远距离通勤、育儿照护等执行谨慎。

2024年5月，携程推出了针对客服团队的春节返乡办公战术，一线客服可享受最长达2个月的居家办公福利。据统计，2025年春节本领，已有730名客服职工肯求该福利。

此外，携程现在为职工提供包括生养补贴、羼杂办公和扶植生养在内的10余项福利。2023年推出“程二代程长礼金”战术，有计划干预10亿元生养津贴，荧惑职工生养，旨在构建精致的生养氛围，带动更大鸿沟的社会资源干预该领域。完了2025年2月末，合乎领取生养补贴的职工达到1130东谈主百家乐AG辅助器，该战术已使大家超千名职工和家庭受益。

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